España no reconoce ningún año de trabajo en Cuba

Usuarios en Facebook se preguntan cómo tramitar los años de trabajo en Cuba para que sean válidos para el retiro en España, debido a que cada vez hay más cubanos emigrados.

España no reconoce ningún año de trabajo en Cuba

España es uno de los destinos de elección para los ciudadanos cubanos que desean emigrar, lo que se refleja en el aumento de la comunidad cubana.

Muchos cubanos se preguntan sobre los beneficios que se obtienen al llegar a España, tales como la seguridad social y la obtención de empleo.

El Gobierno español asegura que Cuba no ha suscrito ningún acuerdo internacional de seguridad social con España.

Es decir, no se aplican las disposiciones de cobertura del acuerdo internacional de seguridad social. Además, los trabajadores extranjeros no están incluidos en el régimen de seguridad social de la isla.

Por otro lado, el Gobierno español indica lo siguiente:

“Los españoles con contrato laboral en Cuba y que no tengan cobertura de la Seguridad Social española pueden acogerse de forma particular al Convenio Especial de la Seguridad Social española para Emigrantes Españoles e Hijos de estos que trabajen en el extranjero, seglares, misioneros y cooperantes, regulado en la Orden 2865/2003 del Ministerio de Empleo y Seguridad Social de España”.

Las pensiones se pagan calculando el 50 % de las bases de cotización, y van aumentando a medida que se tienen más años cotizados.

De esta manera, es necesario haber cotizado 37 años y seis meses para jubilarse a los 65 años con 100 % de la pensión.